PHP程序员
岗位说明书
一、岗位标识信息
职位名称
PHP程序员
所在单位
直接上级
所在部门
研发部
直接下级
职级
二、职位
价值
（
请总结
该职位存在的目的、关键职责或它为公司的成功所做出的直接和独特的贡献。）
主要
负责PHP项目的研发、维护和管理，
包括
使用PHP开发高性能网站，
撰写技术文档，提供技术支持
。
三、工作职责及考核指标
工作职责：
请列举该职位的主要职责。(建议
10项以内)
使用PHP开发高性能网站，系统设计、数据库设计等工作
负责后端研发和维护，配合前端开发人员实现页面、界面相关功能
根据产品需求，分析并给出最优的解决方案并完成实现
记录研发工作，撰写文档
提供产品的技术支持和客户服务
对项目所在服务器的维护，安全配置，数据备份
考核指标
：
根据工作职责制定考核指标细项以及制定
需达成
的工作目标。
新功能设计开发：对新项目或新功能分析、设计、开发。
功能升级与完善：针对已有功能结合实际需要从易用性、安全性、稳定性、高效性、人性化等方面进行升级与完
善。
及时对
程序
进行调试及维护,做到高效性、人性化
。
BUG处理：发现BUG，及时处理BUG
，严格遵守代码规范。
积极配合同事工作，容易沟通，需求理解通畅。
四
、
任职条件
(列举胜任该职位的最低要求，包括教育背景、专业知识、岗位技能及个性特征等)
知识及教育水平要求：
本专及
以上学历，具有
软件工程等相关专业
教育背景；
岗位技能要求：
PHP
后端编程经验,
熟悉
互联网或B/S
程序的开发
熟练掌握MySQL
精通Linux系统下常用服务架设与维护
有较强的团队协作意识及独立解决技术问题的能力
有一定
的
规模互联网系统相关的设计和开发经验
工作经验要求：
三年以上PHP开发经验
有行业知名企事业单位同等岗位工作经验者优先
PHP程序员岗位说明书.docx
下载提示